GORONTALO (barometernewsgo.com)-Kepala Badan Pengembangan Sumber Daya Manusia (BPSDM) Provinsi Gorontalo Budiyanto Sidiki memimpin Apel Perdana di halaman Kantor BPSDM Desa Moutong Kec. Tilongkabila Kab. Bone Bolango, Senin (13/2).
Pada kesempatan itu Budiyanto Sidiki menekankan pentingnya semangat untuk mereview kembali beberapa hal atau agenda dan program penting yang menjadi tugas pokok dan fungsi BPSDM Provinsi Gorontalo.
Menurutnya, BPSDM merupakan institusi yang sangat terkait erat dengan pengelolaan dan peningkatan Sumber Daya Manusia (SDM), tempat pembelajaran dan tempat penggodokan kapasitas aparatur yang handal dan mumpuni di daerah ini.
Oleh karena itu, jajaran BPSDM Provinsi Gorontalo harus memiliki visi yang sama bahwa kualitas SDM itu merupakan hal yang sangat urgen dalam mengukur kemajuan suatu negara termasuk kemajuan suatu daerah.
Oleh karena itu, memperbaiki diri dan upaya berbenah merupakan agenda yang terus-menerus dilakukan tanpa berhenti sebagai manifestasi tekad untuk mengembangkan kualitas diri sebagai ASN yang profesional dan bertanggung jawab.
Oleh karena itu menurutnya, aparatur pemerintahan di BPSDM Provinsi Gorontalo dapat memperbaiki dan berbenah diri serta mampu mempertahankan berbagai prestasi yang telah diraih selama ini.
Sebagai institusi yang bertanggung jawab terhadap pengembangan SDM, khususnya di Provinsi Gorontalo BPSDM ke depan, diharapkan mampu memperbaiki kualitas penyelenggaraan Pelatihan, baik kualitas layanan, kualitas pembelajaran dan Diklat serta kualitas sarana dan prasarana yang dibutuhkan dalam proses penyelenggaraan Pelatihan.
Dengan begitu tandas mantan Kepala BAPPPEDA Provinsi Gorontalo ini, BPSDM menjadi lembaga yang terpercaya dan dipandang memiliki kredibilitas dan kapasitas yang mumpuni dalam menyelenggarakan Pelatihan , khususnya bagi Aparatur Sipil Negara (ASN) yang berasal dari Pemerintah Kabupaten dan Kota se Provinsi Gorontalo
Dijelaskannya, kinerja pelayanan, kenyamanan dan kualitas penyelenggaraan Pelatihan di BPSDM Provinsi Gorontalo merupakan instrumen yang mampu meyakinkan serta membangkitkan kepercayaan pemerintah Kabupaten dan Kota untuk meningkatkan kualitas dan profesionalisme aparaturnya.
“Kita harus mampu meyakinkan Pemerintah Kabupaten/Kota untuk mengikuti Pelatihan di BPSDM Provinsi Gorontalo melalui kualitas layanan, kenyamanan serta kualitas sarana dan prasarana Pelatihan yang relresentatif.
Untuk itu, sebagai manifestasi kegiatan peningkatan dan pengembangan sumber daya manusia, diantaranya penyelenggaraan Pelatihan ke depan, secara teknis perlu dirumuskan secara komprehensif. Yang terpenting menurutnya komitmen kerjasama yang baik dapat terjalin dengan baik.
Di bagian lain, Budiyanto Sidiki mengatakan, ke depan ia akan membentuk tim agar ke depan, BPSDM menjadi Badan Layanan Usaha Daerah (BLUD) di Provinsi Gorontalo.
Hal itu menurutnya sangat penting karena banyak peluang yang terbuka lebar untuk digarap oleh instansi ini.
Dengan status BLUD ini ujarnya lagi, institusi ini akan lebih luwes dan fleksibel lagi dalam menggarap berbagai peluang yang bisa digarap, terutama dalam menyelenggarakan Pelatihan bagi ASN dari Pemerintah Kabupaten dan Kota, tidak hanya di Provinsi Gorontalo tapi juga dari daerah lain di Provinsi Sulut dan Sulteng.
Yang terpenting menurutnya, bagaimana ke depan, setelah mengikuti Pelatihan di institusi ini peserta merasa puas dan berdampak terhadap peningkatan kualitas dan kapasitas SDM, khususnya di Provinsi Gorontalo
Yang jelas menurut Budiyanto Sidiki banyak aspek yang dapat dirumuskan dan direview kembali terkait agenda dan program BPSDM ke depan. (HT)
